FORTBILDUNG PRAXISREIHE-SEMINARE

PRAXISREIHE-SEMINARE

Praxisreihe Seminare der Technologiefabrik

Regelmäßig bietet die Technologiefabrik die >Praxisreihe-Seminare< an. Diese richten sich sowohl an Unternehmer aus der Technologiefabrik als auch in der TechnologieRegion. Das Besondere dabei: Die Seminare sind auf die Bedürfnisse kleiner, mittlerer sowie junger Unternehmen zugeschnitten.

Ein abwechslungsreicher Themen-Mix sorgt dafür, dass ein breites Spektrum an relevanten Fortbildungsthemen abgebildet werden kann. Von der >Kunden-Akquise< über >erfolgreiche Verhandlungen< bis zum >effizienten Angebotsmanagement< werden zahlreiche Seminare angeboten. Die Firmen aus der Technologiefabrik können diese zu besonders günstigen Konditionen besuchen. Die aktuellen Termine und Inhalte der Seminare finden Sie hier.

IHK-Weiterbildungsangebote

Das IHK-Bildungszentrum Karlsruhe ist nicht nur eine Schwestergesellschaft der Technologiefabrik, sondern auch im Gebäude der Technologiefabrik ansässig. Das IHK-Bildungszentrum bietet dabei Fach- und Führungskräften berufliche Fortbildungen in beinahe allen Geschäftsbereichen an.

Ob Betriebswirtschaft, Technik, Informatik, Sicherheit, Ausbildung, Medien- und Event – über 150 Kurse sorgen für ein topaktuelles Programm. Viele Qualifizierungen sind in ein Aufstiegssystem eingebettet, Abschlüsse und Zertifikate sind bundesweit anerkannt. Weitere Informationen des IHK-Bildungszentrums finden sie hier: www.ihk-biz.de

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Seminare unserer Netzwerkpartner

Die Technologiefabrik kooperiert mit vielen Organisationen und Einrichtungen, die sich ebenfalls die Förderung und Unterstützung junger Unternehmen zur Aufgabe gemacht haben.

Die aktuellen Seminar-Veranstaltungen finden Sie unten stehend.
Für eine Gesamtübersicht aller Veranstaltungen bitte den Button klicken.

Dieser Post ist auch verfügbar auf: Englisch

UNSERE EVENTS & FORTBILDUNGS-VERANSTALTUNGEN

FORTBILDUNG PRAXISREIHE-SEMINARE

24.10.2018 – Kreativtechniken für Ideensucher – Das Kreativ-Feuer schüren und entfachen

Oktober 24 16:00 – 18:00

Wie fällt mir was ein, wenn mir nichts einfällt? Müssen Ideen eigentlich immer aus heiterem Himmel fallen? Und wie kann ich als bekennender Unkreativer kreativ werden? Der Weg zu richtig guten Ideen ist nicht nur eine Frage der Erfahrung, sondern auch der richtigen Methode. In diesem Mini-Workshop mit vielen praktischen Übungen lernen Sie einige Kreativtechniken kennen und erhalten eine Vorstellung davon, wo und wie Sie diese im Tagesgeschäft anwenden können. Diese Veranstaltung richtet sich an Unternehmen, die eingefahrene Arbeitsroutinen aufbrechen wollen, neue Impulse für eine kreativere Kommunikation suchen und auch selbst ein wenig mehr zum Ideenentwickler werden wollen.

Event Information

FORTBILDUNG PRAXISREIHE-SEMINARE

14.11.2018 – Kundenbegeisterung durch “Kunden-Verbindungen”!

November 24 16:00 – 18:00

Veränderung scheint in der heutigen Zeit die einzige Konstante zu sein. Viele Unternehmen stellen sich vermehrt die Frage, wie sie in Anbetracht des ständigen Wandels Ihren Kundinnen und Kunden und ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gerecht werden können. Welche Unternehmensphilosophie und Verhaltensmuster sollten MitarbeiterInnen den Zielgruppen entgegenbringen, um Kundenbindungen zu „Kunden- Verbindungen“ werden zu lassen. Aufbauend auf einem hypnosystemischen Kommunikationsmodell nach Milton-Erickson/G. Schmidt wird aufgezeigt, welche inneren (Mitarbeiter) und äußeren (Kunden) Einflussfaktoren bestehen und in welcher Wechselwirkung sie zueinanderstehen. Im Anschluss wird dann erarbeitet, durch welche Veränderungen im äußeren und im inneren System die Begeisterung durch Kunden-Verbindungen erreicht werden kann.

Event Information

FORTBILDUNG PRAXISREIHE-SEMINARE

28.11.2018 – Aktuelles Arbeitsrecht – Update 2018

November 28 16:00 – 18:30

Das Arbeitsrecht verändert sich schnell. Neben neuen Gesetzen führen auch neue Gerichtsurteile immer wieder dazu, dass die bisherige Praxis in den Unternehmen nicht mehr ohne Weiteres zulässig ist und geändert werden muss. Andererseits können sich auch im Einzelfall neue Handlungsmöglichkeiten für den Arbeitgeber ergeben. Deshalb ist es wichtig, die neusten arbeitsrechtlichen Entwicklungen und Rahmenbedingungen zu kennen und zu wissen, welche „Fallstricke“ und Risiken bestehen. Genauso wichtig ist aber auch die Kenntnis, welche Lösungsmöglichkeiten es geben kann, begonnen bei der Vertragsgestaltung, endend bei der Kündigung. Nur wer die „Spielregeln“ kennt, kann damit erfolgreich umgehen.

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